APLIKASI PENGELOLAAN DATA PERSONALIA KARYAWAN CV. IN MEDIA UTAMA

Authors

  • Labbaika Aliful Aufa Universitas PGRI Semarang
  • Febrian Murti Dewanto Universitas PGRI Semarang

Keywords:

aplikasi, pengelolaan data personalia, karyawan

Abstract

Abstract

The software can facilitate various kinds of human work processes, one of which is the process of managing employee data administration at CV. In Main Media to be more concise

and neatly managed. Software for the personnel department can facilitate the management of employee personal data, employee overtime reports, employee leave data recap. This article aims to build an information system for the Employee Personnel Data Management Application

at CV. In Media Utama, in order to be faster and more efficient in managing employee

administrative data, using the waterfall development method to allow for departmentalization and control. the process of developing a one by one phase model, thus minimizing errors that might occur, because this software was built early. Development moves from concept, that is, through design, implementation, testing, installation, troubleshooting, and ends at operation and maintenance. The conclusion of this article is that it succeeded in building an online Employee Personnel Data Management Application software for employees to facilitate the process of data administration and employee activities at CV. In Media Utama.

 

Keywords: application, personnel data management, employees.

 

Abstrak

 

Perangkat lunak dapat memudahkan berbagai macam proses kerja manusia, salah satunya proses pengelolaan administrasi data karyawan di CV. In Media Utama agar lebih ringkas dan ter management dengan rapi. Perangkat lunak untuk bagian personalia dapat memudahkan pengelolaan data pribadi karyawan, laporan lembur karyawan, rekap data cuti karyawan. Artikel ini bertujuan untuk membangun sistem informasi Aplikasi Pengelolaan Data Personalia karyawan di CV. In Media Utama, agar dapat lebih cepat dan efisien dalam pengelolaan data administrasi karyawan, dengan menggunakan metode pengembangan waterfall agar memungkinkan untuk departementalisasi dan kontrol. proses pengembangan model fase one by one, sehingga meminimalisir kesalahan yang mungkin akan terjadi, karena perangkat lunak ini di bangun dadi awal. Pengembangan bergerak dari konsep, yaitu melalui desain, implementasi, pengujian, instalasi, penyelesaian masalah, dan berakhir di operasi dan pemeliharaan. Kesimpulan dari artikel ini adalah berhasil membangun sebuah perangkat lunak Aplikasi Pengelolaan Data Personalia Karyawan online untuk karyawan untuk memudahkan proses administrasi data dan aktivitas karyawan di CV. In Media Utama.

 

Kata Kunci: aplikasi, pengelolaan data personalia, karyawan.

Downloads

Published

2023-07-17

Issue

Section

Articles